2017年，武汉市老教授协会在协会老领导罗友松书记的亲切关怀和精心指导下，上级主管部门武汉市教育局、武汉市民政局的领导下，在会员单位的大力支持下，在理事会全体同仁的精诚合作和全体会员们的共同努力下，协会以“三为服务”为宗旨，以创新工作途径为契机，以课题研究为主体，以活动为纽带，开展了一系列务实而有效的工作。用两句话来概况，就是：例行工作有条不紊，创新工作有声有色。
一、2017年工作总结
（一）例行工作有条不紊
1、加强协会组织建设和制度建设
2017年我们根据协会创新转型发展的需要，成立了学术委员会和教育发展咨询委员会。学术委员会和教育发展咨询委员会均由德高望重的协会老领导、老专家们组成，其中学术委员会的主要任务是紧密贴近武汉经济、社会、教育、文化、养老等事业发展的需要，侧重进行学术研究。教育发展咨询委员会的主要任务是围绕武汉的教育发展、教育的第三方评估、为武汉市的经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和生态文明建设提供智力支持。
2、成功召开武汉市老教授协会2017年年会
经过精心筹备，武汉市老教授协会2017年年会于3月16日在武汉市老干部活动中心如期召开。年会总结回顾了2016年我会在“老有所为”方面所取得的成果，听取有关领导和上级主管部门对协会工作的新要求和会员们的新期待，同时展望了2017年协会工作的新思路和新前景。
3、积极参加中国老教授协会第八界二次理事会
2017年，我们代表湖北省老教授协会参加了在北京召开的中国老教授协会八届二次会议。我会代表在小组交流中分别介绍了2017湖北省老教授协会和武汉市老教授协会的工作，湖北省老教授协会和武汉市老教授协会的工作受到了与会代表的极大关注和高度肯定。
4、积极参加湖北老教授协会换届大会和五届二次理事会
2017年年初，我们参加了湖北省老教授协会第五次会员代表大会。湖北省老教授协会第五次会员代表大会是一次换届选举大会。武汉市老教授协会的代表向大会的召开表示了热烈的祝贺。省老教授协会对我们武汉市老教授协会的工作给予了高度评价，武汉市老教授协会在此次换届大会上当选为副会长单位。
2017年年底，我们参加了湖北省老教授协会五届二次理事会。在会上，我会向与会代表传达了中国老教授协会八届二次会议的精神，汇报了武汉市老教授协会2017年的工作，我会工作得到省老教授协会的充分肯定。
5、积极参加武汉市民政局组织的学习培训与其他交流活动
2017年，协会有5人次参加了武汉市社会组织促进中心、武汉市民政局主办的“社会组织管理人才培训班”、“社会组织财务人员培训班”和“社会组织党建培训班”。另外，我们还参加了隆重庆祝浙江大学120周年华诞暨共创国际一流大都市的首届求是发展论坛，并且呈送了表达武汉市老教授协心意的对联一幅，协会罗友松书记在大会上代表武汉市老教授协会发表了热情洋溢的贺词。
6、走访团体会员单位
为了促进会员单位的老年人的组织建设，我们到还没有成立老年人组织的会员单位进行走访调研，通过宣讲党和国家的有关老龄工作政策，成功地促使武汉城市职业学院同意建立老年人组织——老协，并向省老协递交了入会申请报告。
7、组织协会骨干成员赴浠水参观闻一多陈列馆，赴英山碧云山庄开展生态健身行活动
为了弘扬闻一多的爱国主义精神和红烛精神，更好地开展与闻一多基金会的合作，我们于2017年7月份组织了协会骨干成员赴浠水闻一多故乡，参观闻一多陈列馆，聆听闻一多先生面对反动势力拍案而起的“最后一次的演讲”，缅怀烈士的丰功伟绩，接受革命传统教育。
我们组织了老同志赴英山开展生态健身活动。在此次生态健身行活动中，老同志们除了在大自然中放松身心，愉悦心情以外，我们还组织大家集中学习了中共中央办公厅和国务院办公厅联合下发的《关于社会智库健康发展的若干意见》等文件。协会罗友松书记在会上作了主旨演讲，大家集思广益、畅所欲言，为老教授协会的未来发展献计献策。
8、隆重主办《孔子河畔话问津》出版发行座谈会
《孔子河畔话问津》一书，是武汉市老教授协会在武汉市科技局申请立项的课题的结题成果，该书由高双桂同志主编。出版发行座谈会由武汉市老教授协会和江汉大学共同主办，武汉市新洲区教育局协办，武汉市科技局、武汉出版社、湖北省问津文化促进中心以及湖北日报社、长江日报社、武汉教育电视台等主流媒体共同参与。座谈会于2017年4月20日在新洲问津书院举行。与会代表高度评价了该书的出版发行，认为该书的最大特色在于以讲故事的方式介绍问津历史，传承问津精神。并且以问津精神为源头，延伸出今天的“问津求真、追求卓越、立德树人”的武汉教育精神，以及“敢为人先、追求卓越”的武汉精神。
9、出版杂志《老骥嘶风》杂志2期和庆祝党的十九大召开书画作品集
协会的期刊《老骥嘶风》杂志既是展示协会工作和精神风貌的舆论阵地，也是宣传协会工作、进行上传下达的喉舌，更是展示会员单位和广大会员风采的平台。为此，我们力争不断提高刊物的质量和水平，不断扩大刊物的影响力。
2017年是中国共产党第十九次全国代表大会的召开之年，为了庆祝党的十九大胜利召开，协会号召老同志们挥毫泼墨，用诗情画意来以表达老同志们对党的十九大召开的热烈祝贺。广大老年朋友积极参加该项活动，我们将优秀的作品选编并且出版了《三角湖畔俏夕阳》书画作品集，
10、圆满完成了会计年度审计工作
随着社会组织监管力度的不断增强，每年进行的年检、审计工作涵盖的内容愈来愈深入细化。年检、年审也是我们加强自身建设，理顺关系，规范内部管理的良好契机。今年，协会已经圆满地完成了会计年度审计工作。
（二） 创新工作有声有色
创新工作主要是将闻一多基金会的财力与老教授协会的人力结合起来，并使二者相得益彰，相辅相成。
1、成立“闻一多基金会立德树人研究中心”
立德树人研究中心自2017年元月份开始筹划、3月份申报，5月份研讨、6月份正式挂牌成立以来，开展了如下工作：
第一、建章立制工作。
我们讨论研究制定了立德树人研究中心工作作条例，该工作条例对研究中心的性质、宗旨、任务、组织设置、工作制度和活动经费等方面进行了全面的规范。
第二、理论务虚工作。
研究中心成立后，我们组织中心成员集体学习，学习2015年中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加强中国特色新型智库建设的意见》和2017年5月由中央全面深化改革领导小组审议通过的《关于社会智库健康发展的若干意见》等文件。
通过学习，使中心成员提高了认识，明确了主体责任。大家一致认为：当前，党和国家高度重视发挥社会智库的作用，立德树人研究中心作为中国特色新型智库的重要组成部分，我们要以服务党和政府的科学决策、民主决策、依法决策为宗旨，在咨政建言、理论研究和服务社会等方面发挥更大的作用。
第三、专题研讨，打造品牌工作。
在理论务虚，统一思想、提高认识的基础上，研究中心以“怎样办好研究中心，打造品牌”为专题，进行了具体研讨，通过集思广义，发挥中心每位研究人员的积极性、主动性和创造性。现在中心有在研课题两项：“抗战时期湖北联中教育及当代价值研究课题”、“湖北现代航运史研究”。我们根据每位研究人员的不同学科和专业特长，开展既相对独立，又相互合作的研究。
总之，通过立德树人研究中心的工作，我们力求把“立德树人研究中心”办成武汉市老教授协会与闻一多基金会联系的桥梁与纽带；办成基金会的项目策源地；办成为党和政府服务、为会员单位服务、为社会服务的平台；办成研究中心成员、老教授协会会员展示老当益壮、老有所为人生价值的舞台。
2、开展“关于抗战时期湖北联中教育及当代价值”课题研究
“湖北联中”是抗战时期湖北中等教育的一次战略大转移，书写了湖北教育史与抗战史交相辉印的历史篇章，堪称我国基础教育的“西南联大”。为此，研究中心通过“湖北联中”课题研究，弘扬联中精神，为纪念武汉抗战80周年和湖北联中建校80周年献厚礼。
2017年，9月5号，课题组在曾经是湖北联中分校的湖北武昌实验中学举行了开题座谈会，武汉市教育局基础教育处的卢飒处长以及有关人士参加了开题座谈会。课题组参观了该校的校史馆，了解湖北武昌实验中学在恩施的峥嵘岁月，并且听取该校对课题研究的意见和建议。座谈会上，大家一致表示，要以更加开阔的视野、更加聚焦方向、更加专业的队伍进行研究，充分发挥课题研究的资政作用。
10月11-18日，课题组开展了“重走联中路，寻访联中人，征集联中物”的恩施调研工作。目前恩施调研工作取得了圆满成功，恩施新闻网、中国硒都网、湖北巴东教育网、长江巴东网、中国建始网、建始县人民政府网站、建始的中共恩施土家族苗族自治州委老干部局等网站对此次调研活动进行了报道。回汉后，课题组在老教授协会分别于10月20号、11月8号分别举行了2次调研汇报会议，交流调研成果。
2017年11月23号，课题组深入武汉市第14中学进行课题调研。抗日战争时期，14中曾经流亡恩施建始县和宣恩县，此次座谈会，我们特邀宣恩史志办杨和平主任参加，商谈共建帮扶事宜。在14中，课题组参观了于1938年在武汉14中成立的民国时期的政治第三厅，接受抗战文化教育。此次课题组14中之行，形成“一个共识”——不忘初心；凝聚一个愿望——14中重振当年省一中的雄风；共筹一项建设——宣恩高罗九间店杨家大屋遗址保护；搭建一个联盟——共建湖北联中荣誉学校大联盟。
2017年12月26号，课题组一行来到武汉市第39中学，参观了39中的校史馆，向39中学介绍课题组研究情况、恩施调研情况等。39中学校领导表示要好好消化学校100多年来的历史文化底蕴，因为知道历史从哪里来，对于今后到哪里去是有帮助的。
3、开展了“中华优秀传统文化进高校”活动
我们策划并开展了“国学经典.核心价值.四季咏歌”中华优秀传统文化进高校系列活动。这项活动是根据2017年1月中共中央办公厅、国务院办公厅《关于实施中华优秀传统文化传承发展工程的意见》，结合习近平在全国高校思想政治工作会议上的讲话精神策划并实施的。活动范围：在市属高校的江汉大学 、武汉商学院、武汉软件工作程职业学院和武汉城市职业学院开展。2017年，我们已经成功地在武汉软件工作程职业学院、武汉城市职业学院和江汉大学开展的此项活动。
中华优秀传统文化进高校活动的前三站反响热烈，好评如潮。特别是第一站活动武汉电视台、长江日报分别在黄金时间、重要版面对该项活动予以报道。
在武汉软件工作程职业学院开展了“读经典诗词，解敬业精神”传统文化探寻系列讲座、“仲夏留声”敬业主题演讲比赛等系列活动，在校园里掀起了学习中华优秀传统文化的热潮，引领了弘扬敬业乐群精神的风尚。
在武汉城市职业学院我们参观了该校国学学院、创业学院；开展了“一封家书一种家风”感恩征文比赛；组织了以孝善、爱国、诚信为主题的系列讲座，在学校掀起了学习中华优秀传统文化的热潮，弘扬了尊老爱老敬老的孝道风尚！
在江汉大学开展了武汉市属高校诚实守信主题讲座，超级演说家——诚实守信演讲比赛。开展了把遗产交给未来——中华优秀文化传统（古琴艺术）进高校活动，以琴德育人，创文明校园，充分发挥礼乐教化的作用。开展了“庆盛会、迎新春”市属高校文艺汇演。
4、与闻一多基金会共同组织新青年下乡活动
7月初，由武汉市老教授协会副会长陈浩川教授带领武汉软件学院的22名志愿者组成“红烛之光”支教服务队来到新洲区开展为期两周的以“大手牵小手，一起读书一起玩”为主题的暑期支教服务活动，共计130名5-13岁的小朋友参加了本次活动。本次活动由闻一多基金会和武汉市老教授协会、武汉软件学院工程职业学院团委和新洲区教育局共同主办，区图书馆和周欣书社共同承办。本次活动收获了大学生和小学生共同读书、共同成长的满满正能量。
5、成功筹建“武汉红烛之光教育评估研究院”
“武汉红烛之光教育评估研究院”由闻一多基金会和武汉市老教授协会联合组建。为筹备成功，我们做了大量的事前准备工作：
第一、学习与研讨
学习教育部有关文集，从思想上提高认识为什么需要第三方评估。根据管、办、评分离原则，政府管教育、学校办教育、社会评教育；成立教育评估研究院是贯彻党和国家方针政策的实际行动；是教育供给侧改革的实际行动；是贯彻中共中央、国务院《关于社会智库健康发展的若干意见》的实际行动。
第二、制定了《武汉红烛之光教育评估研究院组织规程》和《武汉红烛之光教育评估工作规范》。
第三、请进来、走出去，紧锣密鼓、厉兵秣马开展筹备工作。
首先是请进来。我们分别召开了基础教育特级教师座谈会议。我们将熟悉基础教育教学工作，对评估工作有一定的理论研究和实践经验的学科专业人员，教育教学管理人员请进来，召开评估专家座谈会。
召开了武汉市、区的教育局领导、督导专家座谈会，探讨如何办好教育评估研究院。
经原汉南区教育局长李启柳等同志介绍，我们与原华中师范大学副校长李向农率领的专家团队进行磋商，就教育评估的理论与实践等有关问题进行了务实的探讨。
其次是走出去。我们分别派人参加了赴江苏省教育评估研究院和无锡教育评估研究院进行实地考察取经。我们还派人赴济南参加了有关教育评估的全国性的大型会议。
第四、遴选专家，建立专家库。目前，我们已经初步组建了基础教育评估专家库，遴选的专家涉及各学科、各学段，既有专业人才，又有管理人才。
三、几点体会
1、坚持政治站位明方向
我们坚持在思想上、政治上和行动上与党中央保持一致，把贯彻执行党的路线、方针和政策落实到行动上。为此，老教授协会的工作都是根据中共中央、国务院下发的有关文件精神而策划、制定并组织实施完成的。这样，我们就把老教授协会的工作转变成为贯彻执行党和政府有关决定的具体行动。
例如：我们成立闻一多基金会立德树人研究中心，就是贯彻2015年1月中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加强中国特色新型智库建设的意见》以及2017年5月中央全面深化改革领导小组《关于社会智库健康发展的若干意见》的具体行动。
又如，我们开展的中华优秀传统文化进高校活动，就是贯彻2017年中共中央办公厅、国务院办公厅《关于实施中华优秀传统文化传承发展工程的意见》的具体行动。
再如，我们成立红烛之光教育评估研究院，就是贯彻2013年中央全面深化改革领导小组《关于全面深化改革重大问题的决定》、2015年教育部《关于深入推进教育管办评分离，促进政府职能转变的若干意见》以及2017年9月中共中央办公厅、国务院办公厅《关于深化教育体制机制改革的意见》的具体行动。
2、领导重视支持是关键
我们老教授协会的各项工作得到各级党委和政府部门的大力支持，如上级主管部门——武汉市教育局、登记部门武汉市民政局领导的大力支持，会员单位党委、行政和职能部门领导的大力支持；我们老教授协会老领导们的大力支持以及我们现任理事会各位副会长、秘书长、副秘书长、各专业委员会负责人的精诚团结、齐心协力地相互支持、相互合作。
无论是来自上级有关部门、会员单位、协会老领导；还是我们这个协会团队成员相互间的支持，这一切都汇聚成了我们砥砺前行的巨大力量。
3、坚持会员中心是基础
老教授协会的会员是高智力、高素质群体，充分注重发挥老教授们的作用，关心老教授、服务老教授、倾听老教授的呼声、反映老教授的诉求，是协会工作的永恒主题。
党的19大提出“以人民为中心的发展思想”，“以人民为中心的发展思想”贯穿到协会工作中，体现为以会员为中心。一年来的工作，我们深刻体会到：我们只有在服务会员的过程中，才能不断提高工作能力，只有在倾听会员的呼声和诉求中，才能不断丰富工作经验，不断完善协会的工作。
服务老教授是我们建会的初心，我们一定不忘初心，一如既往地关心老教授、服务老教授，反映老教授的诉求，把协会真正办成老教授们的温馨家园。
四、2018年工作思路
2018年，是贯彻党的19大精神的开局之年，是改革开放40周年，是武汉会战80周年和湖北联中80周年纪念年，是协会诞辰10周年，是马克思诞辰200周年纪念年。
1、深入学习贯彻党的19大精神，进一步完善和加强党建工作
坚持理事会学习制度，将学习贯彻党的19大精神放在首位，建立学习型组织。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把学习贯彻党的十九大精神作为协会工作的核心任务和工作主线，切实在学懂弄通做实上下功夫，不断增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。坚定道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。把实现伟大梦想（中华民族伟大复兴），进行伟大斗争（具有许多新的历史特点的伟大斗争），建设伟大工程（党的建设新的伟大工程），推进伟大事业（中国特色社会主义）贯穿于老教授协会的工作之中。中共中央办公厅、国务院办公厅下发的2016年46号文件，提出了中国特色社会组织发展的目标和方向：加强党对社会组织工作的领导，在社会组织中要充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。为此，我们要调整充实协会党支部，将支部挂靠离退休工作处党委，更好地发挥协会党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
2、筹备并召开庆祝协会诞辰10周年大会和换届工作。
协会建会10周年和换届工作是今年协会工作中的大事、盛事。为此，我们要做好各项筹备工作。
3、大力推进课题研究，进一步加强协会影响力建设
抓住课题研究的牛鼻子，提升协会影响力。影响力建设包括：对党和政府决策的影响力；学术影响力和社会影响力。希望通过我们的工作和付出，更好地发挥协会的桥梁和纽带作用，为党和政府的决策服务，为主管部门服务，为会员单位服务，为广大会员服务。
2018年要完成湖北联中课题研究工作。出版《湖北联中教育及其当代价值研究》论文集、出版《湖北联中西迁记》，撰写湖北联中课题结题报告，筹备召开武汉会战80周年和湖北联中80周年纪念理论研讨会和座谈会。
着手开展《湖北现代航运史》的开题调研和撰写工作以及其他课题立项申报工作。
4、进一步推进中华优秀传统文化进高校活动
中华优秀传统文化进高校活动的第四站（武汉商学院）“春歌争芳 爱国筑梦”要精心筹备，抓好系列活动的落实，使活动深入人心、更上层楼，完美收官。
研究新一轮中华优秀传统文化进高校活动的新方案，使该活动能够继续深入地开展下去。
5、积极推进“武汉红烛之光教育评估研究院”的正式挂牌工作
6、加强对团体会员单位的走访、调研活动。
积极发展企业中的新会员单位，充实现有会员单位的代表，源源不断地吸收新会员，使协会不断充满生机与活力。继续拓展协会的发展的空间。
7、规范协会办公室工作
做到每次会议有记录、有纪要、有简报。档案资料的整理工作要达标。编写协会的大事记工作。进一步办好《老骥嘶风》杂志。今年力争完成武汉市老教授协会的上网工作，开辟网上工作新局面。
8、其他工作
总之，2018年我们已经进入新时代，我们将面临新的使命、新的任务、新的挑战，我们即将踏上新的征程，任重而道远。在新的一年里，我会将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在武汉市教育局、武汉市民政局的领导下，在中国老教授协会和湖北省老教授协会的指导下，不忘初心、砥砺前行，不断开创新时代老教授协会工作的新局面。